金融文化参讯-吉林（孙敬龙）梨树农信联社党委高度重视安全保卫工作，将安全保卫工作纳入经营目标进行管理，2023年初，该联社党委书记理事长与信用社主任签订了《安全保卫责任书》《综合治理责任书》《消防安全责任书》，并召开了安全生产专题工作会议，完善了安全保卫工作制度，为确保安全运营提供了安全保障。

一是强化宣传教育。加强安全防范知识的宣传和培训，通过专题会议、培训、警示教育、专业员工座谈、专业知识考核测试等形式，让该联社员工及时了解和掌握安全防范知识和动态，强化员工的忧患意识、风险意识和安全责任意识，切实将规章制度落实到工作中的各个环节。同时要求辖内各网点每周至少开展一次安全知识学习晨会，强化员工牢固树立“安全是第一效益”的思想观念，坚决克服松懈麻痹和侥幸心理，真正把安保工作记在心上，扛在肩上，抓在手上，时刻绷紧安全这根弦，为确保安全经营奠定基础。

二是排查风险隐患。该联社紧紧围绕安全保卫风险点和关键环节，全面排查风险隐患。重点排查安全保卫制度落实情况、安防设施达标情况、110联网报警装置以及消防器材使用情况、员工熟练掌握应急预案情况，严格落实营业大厅、设备间、加钞间、ATM间、食堂、锅炉房等重点部位的各项安全管理规定，以确保各种安全设施防护严密、各项规章制度落实到位。同时，加强监控中心远程监控作用，实行全辖营业网点24小时不间断、全覆盖监控。

三是举行应急演练。按照“安全第一，预防为主”的原则，该联社营业网点每个季度的10日前组织员工进行防抢、防盗、防火、防爆等突发事件应急预案演练，让安全演练理念武装员工的头脑，融入到员工的生活中。同时，积极与当地公安部门的联系，切实做好协调与沟通，建立报警联动机制，确保发生案件时能够快速出警，降低损失。全辖43家营业网点的非现金区都安装了110紧急报警装置。

四是落实安全责任。认真落实安全保卫责任制度，严格按照“谁主管，谁负责”原则，注重日常安全管理，努力防范各种安全风险，该联社网点负责人和安全员对重点领域和关键环节实施重点监管，确保安全无事故发生。