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山西天镇县农信联社:多措并举打开提质增效“新局面”
作者:苏超 发布时间:2022-12-30 阅读:443次

金融文化参讯——山西(苏超)今年以来,天镇县联社在省联社党委、大同审计中心党委的坚强领导下,认真贯彻落实党的二十大精神、省委十二届五次全会会议精神,紧紧围绕省联社“改革化险、提质增效”总目标,统筹自身与经济社会发展大局,勠力做好各项经营工作,全面推进各项业务取得提升。截至12月20日,天镇县联社各项存款余额45.02亿元,较年初净增5.23亿元,位居县域金融机构首位;各项贷款余额25.12亿元,较年初净增2.09亿元,打破历年投放记录;不良贷款余额较年初压降1126.84万元,清收金额创历史新高。


坚持党建领社,发挥先锋堡垒作用

天镇县联社深入贯彻落实新时代党的建设总要求,持续引深“党建领社”战略,将党建与“改革化险、提质增效”相结合,带动各项经营工作取得实效。


一是提高思想教育质量。制定《2022年度党委理论中心组学习计划》,开展党委中心组学习12次,学习篇目26个,引导全体党员适应新时代、新形势,贯彻新任务、新要求。


二是加快清廉农信建设。开展“四风”问题督导检查行动14次;开展家访谈话72次,收集家庭助廉谈话记录卡127份;组织辖内机关、城关、文安、南河堡等4个基层党支部同步开展“清廉文化”学习3次,营造风清气正的办事氛围,切实将“清廉农信”融入到家庭、工作中。


三是丰富党日活动内容。各党支部开展党日活动20余次,慰问定点帮扶砖窑村,中、高考期间开展“爱心助考”,七一建党101周年开展“喜迎二十大 奋进新征程”主题党日活动,重温习总书记来时路;同时,成立疫情防控党员干部先锋队,选定30余名党员先锋,慰问“两站一场”防疫人员,送去牛奶、面包、饮用水等生活物资,并组织全体员工进行“情系抗疫 爱心捐款”活动,募集爱心资金11000余元。


开展全员营销,存款规模稳居首位

今年一、二、三季度我社存款规模超过其他金融机构,居县域金融机构首位,存款市场份额最高,目前存款存量市场份额35.23%,较年初市场份额已上升1.2个百分点,新增存款市场份额121.34%,整体发展势头良好。


一是抓好首季开门红工作。加大考核力度,完善激励机制,实行业务完成情况与绩效增长挂钩,提升全体员工积极性,为全年存款增长打下了坚实的基础。


二是抓好“蔬菜大棚”生产销售时节及务工人员返乡有力时机。要求辖内各网点在充分利用农忙及资金汇集的季节,强化优质服务,提升服务质量,实行全员走出去战略,大力组织资金。


三是利用全市农信系统存款“农情金秋 信惠有您”的宣传契机。把组织存款工作放到“优化增量,增加效益”的高度来认识,在实行传统吸储手段的基础上,积极探索资金组织工作的新路子。


实行阳光办贷,稳步推进贷款增速

天镇县联社紧紧围绕“支农支小”定位不动摇,全面开展“阳光办贷”行动,加大对实体经济支持力度,助力市场主体倍增。信贷结构调整初有成效,贷款规模稳步提升,对农户、中小微企业帮扶力度增强,被县乡村振兴局授予“乡村振兴主办行”。


一是积极开展“清廉大同 阳光办贷”活动。制作、张贴“阳光办贷”公示牌120个,组织员工走上街头、走进商户发放宣传单页累计3750余份,对接客户2100余户。


二是加大特色产业扶持,带领贫困户创收。为152户“椒农”发放“大棚贷”5327万元,带动辖内180余户加工及物流运输企业,支持辣椒产业覆盖面达67%。同时为天镇县5家实体产业公司提供信贷资金2948万元,带动周边17多个村和300多名劳动用工参与就业,户均年增收0.6万元,实现了真正意义上的乡村振兴产业兴旺。


三是全面提升助企纾困帮扶力度。专题研讨完善疫情期间“减费让利”项目内容,减免、降低中小微企业账户管理费、年费及转账、汇款相关费用,为3户企业减免抵质押凭证登记费、手续费10500元。同时,加快推动大同市农信社八条举措落实落细,出台信贷投放优惠政策,对疫情期间贷款利率研究下调180BP,对受疫情影响严重小微企业贷款利率在同级档次贷款利率基础上下调10%。结合相关优惠政策,出台“抗疫贷”“天使贷”等多项信贷产品,全面助力中小微企业复工复产。今年以来,共为16户受疫情影响中小微企业发放贷款4540万元。


开展清收风暴,破解不良清收“难题”

今年以来,天镇县联社改制化险进度加快,为有效提高收入,联社党委从化解不良贷款入手,积极推进风险资产处置工作,不良贷款余额较年初压降1126.84万元,清收力度之大、金额之多均创历年新高。


一是规范奖惩,激发清收活力。天镇县联社按照原责任人和现任管理责任人“双责任”模式,明确不良贷款责任认定,确保“每笔贷款有人管,每笔不良有人收”;建立清收台账,加强考核,逐笔落实责任,下达清收任务,使得人人头上有任务、人人肩上有压力,人人清收有动力;制定详细的不良贷款清收考核方案,并与绩效工资考核挂钩,充分激发员工的清收热情,全社上下总动员,挨户走、家家到,做到“分厘必追、颗粒归仓”。


二是开展“清收风暴”专项行动。班子成员带头,按照各自包片区域,主动承担责任、扛大旗,清大户;各网点、科部室与不良资产清收事业部相互配合,按照不良资产清收事业部所制定的清收方案,采用“网格化”模式,协调作战,共同推进,确保清收取得实效。


任重道远需策马,风正潮平好扬帆。2022年即将过去,新的一年就要到来,天镇县联社将继续保持艰苦奋斗的优良作风,敢于斗争、善于斗争,在今后工作中守正创新、踔厉奋发、勇毅前行。把防范化解经营风险,勠力提质增效,提升业务经营活力落到实处,确保改革化险、提质增效工作目标顺利实现。

编辑:玉丹

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金融作家芳草地
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