农发行新疆塔城地区分行：坚持“合规+”工作模式 为高质量发展保驾护航
作者：陶玺羽
发布时间：2022-08-02
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聪者听于无声，明者见于未形。中国农业发展银行新疆塔城地区分行围绕“合规农发行”三年行动方案，创新推广“合规+”工作模式，统筹推进案防、“三合一”专员、内控评价“三大监督”，多措并举系好全行业务高质量发展的“安全带”。
“合规+培训”提升履职能力
该行开展多层次合规培训，营造“人人事事讲合规，时时处处防风险”的合规履职氛围。通过支部集体学习《风险合规文化手册》、组织“党建+合规”主题党日活动、发放文化书签、开展“三新”人员合规宣誓等，推动合规理念深入人心。依托案件防控分析会、节前警示教育会等，组织学习警示案例通报、观看警示教育片，引导员工以案为鉴；结合2021年度辖内监管处罚案例，开展“一案一复盘”工作，切实把典型案例转化为教育资源，筑起案防风控的铜墙铁壁。
“合规+宣传”促理念深入人心
该行以开展“合规护航发展”主题文化月活动为契机，大力宣传合规文化理念。充分利用营业网点，做好阵地宣传，通过在各营业大厅张贴宣传海报、LED滚动播放“合规人人有责、合规护航发展”宣传标语、设立宣传展台、摆放宣传折页等方式，营造浓厚的舆论宣传氛围。将“合规护航发展”主题内容融入消费者权益保护宣传活动，采取设置宣传展位、发放宣传资料、现场讲解、咨询互动等形式，向社区、学校、村队等讲解消费者权益保护的相关内容，切实履行政策性银行社会责任，多元化提升金融服务乡村振兴能力。
“合规+风险”把好“发展安全关”
该行认真遵循“一控四防”要求，认真做好法律审查、诉讼维权、法律咨询等工作，设立法律服务平台，邀请外聘律师针对业务经营中可能发生的法律风险进行答疑解惑。通过恪守合规底线，推动贷款投放快速增长。二季度，累放贷款10.11亿元，合规引存带动支农资金筹集大幅增长，财政性存款净增完成“百日攻坚”任务的132%，获得区分行“百日攻坚”突出贡献一等奖。
“合规+案防”健全风险机制
该行抓严抓实案防案件应急演练，进一步健全联防联控机制。以全行行政管理架构为基础，将134名干部员工纳入“网格责任区”管理，通过公函方式公布网格长、格员名单，实现纵向一级抓一级和横向格员相互监督、尽职免责；建立案防工作职责清单，细化明确案防履职要求，划实划牢案防“责任田”。按季召开案件防控形势分析会，分管行领导结合当前业务发展实际，分析面临的案防形势，要求全行员工以高度的责任感和警惕感做好案防工作，机关部室主要负责人就季度案防工作进行总结汇报。及时报送案件风险信息，做到早发现、早汇报、早处理。
“合规+廉洁”营造清正氛围
该行将“合规为先、风控为要、全面主动、审慎稳健”的风险合规文化理念同“清廉支农、清正立行、清白做人”的廉洁文化理念相结合，通过组织全行员工签订《廉洁从业合规履职承诺书》、观看警示教育宣传片、开展廉洁合规集体学习研讨、拍摄警示教育微视频等方式，强化合规文化理念宣贯，使员工在理解理念、掌握理念的基础上，主动落实要求，形成全行上下主动合规、不愿违规的良好合规文化软环境和风清气正的工作氛围。
