强化制度建设。制定《“三重一大”决策制度实施细则》和《党委前置研究讨论重大经营管理事项清单》，对本行内部有关重大改革重组事项、重大责任事项追究和重大额度以上的公司资金运作等，均履行党委前置研究讨论程序，充分厘清治理主体权责边界，确保党委充分发挥把方向、管大局、保落实的领导作用。

强化组织建设。坚持党委理论中心组学习制度、“第一议题”制度，提高理论修养，筑牢思想根基。同时抓好基层党支部“三会一课”、主题党日、组织生活会、谈心谈话和廉政谈话等工作，不断提升支部组织生活质量，锻炼党员党性，发挥基层党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用。

强化队伍建设。对党支部书记、党务工作人员和党费收缴人员定期开展教育培训，通过线上、线下教学、实地参观等形式，多维度加强培训力度，提高党员队伍素质，同时注重从一线岗位、业务骨干和专业职称人员中发展青年党员，为党员队伍补充新鲜的血液，调整党员分布。