金融文化参讯-吉林（于涤菲）为满足零售业务条线人才梯队建设的需要，培养高素质、强专业、优服务的大堂主管团队，长春农商银行于近期组织开展了为期两天的大堂主管能力提升培训班。该行基于代销能力要求的课程体系基础之上，同时覆盖客户分户管户、分层管理、精准营销、深度经营等方面知识。主要分为代销产品知识类课程、营销能力提升、客户经营分层管理和精准营销课程等11门课程。

培训结束后，设置代销理财产品所学课程通关测试及情景模拟测试。上机测试成绩最高分95分，及格率69.35%，情景模拟通关测试成绩最高分120分，及格率达到100%。以岗位日常工作以及代销业务知识、营销技能等方面做针对性的课程设计，全面提升大堂主管人员专业素质、营销技能、综合能力，为日后零售业务发展积蓄力量。